|
YÖNETİM VE ORGANİZASYON BÖLÜMÜ
SAĞLIK KURUMLARI İŞLETMECİLİĞİ PROGRAMI
AKADEMİK KADRO
|
|
Dr. Öğr. Üyesi Cüneyt ÇATUK
|
|
Sağlık Kurumları İşletmeciliği Programı |
|
Lisans |
Yeditepe Üniversitesi - Uluslarası Ticaret ve İşletmecilik |
|
Yüksek Lisans |
Gaziantep Üniversitesi - İktisat |
|
Doktora |
Hasan Kalyoncu Üniversitesi-İşletme |
|
Telefon |
0(486) 216 1134 |
|
E-mail |
c.catuk@sirnak.edu.tr |
|
Akademik CV için Tıklayınız |
|
|
Öğr. Gör. Serhat UZAN
|
|
Sağlık Kurumları İşletmeciliği Programı |
|
Lisans |
Dumlupınar Üniversitesi - Maliye |
|
Yüksek Lisans |
İnönü Üniversitesi - Maliye |
|
Doktora |
|
|
Telefon |
0(486) 216 1134 |
|
E-mail |
serhatuzan@sirnak.edu.tr |
|
Akademik CV için Tıklayınız |
|
|
Öğr. Gör. Burhan KILIÇ
|
|
Sağlık Kurumları İşletmeciliği Programı |
|
Lisans |
Marmara Üniversitesi - Sağlık Yönetimi |
|
Yüksek Lisans |
Kahramanmaraş Sütçü İmam Üniversitesi - Sağlık Yönetimi |
|
Doktora |
Hasan Kalyoncu Üniversitesi-İşletme |
|
Telefon |
0(486) 216 1134 |
|
E-mail |
burhankılıc@sirnak.edu.tr |
Akademik CV için Tıklayınız
|
Sağlık Kurumları İşletmeciliği AKTS Bilgileri
|
Kayıt Kabul Şartları
Ortaöğretim kurumlarından mezun olmak ve Yükseköğretime Geçiş Sınavında yeterliliği sağlamış olmak. Sağlık Kurumları İşletmeciliği TYT puan türünde öğrenci kabul etmektedir.
|
|
Kazanılan Derecenin Gereklilikleri ve Kuralları
Bu programda öğrenim gören öğrencilerin, mezun olabilmesi için 4.00 üzerinden en az 2.00 Genel Ağırlıklı Not Ortalamasına sahip olmaları ve öğretim programlarında öngörülen tüm derslerden en az DD notu alarak başarılı olmaları gerekmektedir. Mezuniyet için kazanılması gereken minimum AKTS, 120'dır. Öğrencilerin aynı zamanda Zorunlu Stajlarını belirtilen sürede ve özellikte tamamlamaları zorunludur.
(Şırnak Üniversitesi Önlisans ve Lisans Eğitim-Öğretim ve Sınav Yönetmeliği)
|
|
Program Profili
Sağlık Kurumları İşletmeciliği Programı’nda ekonomi, yönetim, kalite, dijital dönüşüm, sağlık politikaları, halkla ilişkiler, acil ve ilk yardım, sağlık sistemleri gibi dersler ile profesyonel iş hayatına hazırlanarak sağlık kurum ve kuruluşlarında “Sağlık Kurumları İşletmecisi” unvanını ile çalışabilmektedir. Mesleki yeterlilik ile beraber akademik hayata da imkân sağlayan bir önlisans programıdır.
|
|
Temel Öğrenim Çıktıları
-
Sağlık ve Sağlık hizmetleri ile ilgili konularda yeterli bilgi düzeyine sahiptir.
-
Sağlık muhasebesi ve sağlık maliyet yönetimi uygulaması yapılır.
-
Sağlık mevzuatı, sağlık yönetimi, tıbbi terminoloji, sağlık kurumlarında kaynak planlaması, sağlık hizmetleri pazarlaması, tıbbi terminoloji ve sağlık mevzuatı donanımına sahiptir.
-
Hastane otomasyon yöntemleri kullanılır.
-
Sağlık sektörü ile ilgili bilgileri güncel tutar.
-
Sağlık sektöründe karşılaşılan sorunlar hakkında bilgi sahibidir.
-
Sağlık sektöründe karşılaşılan sorunlara çözümler üretir.
-
Sağlık kurallarını bilir ve sağlık kurallarına göre hazırlanır.
-
Hastane yönetimi ile ilgili karar alabilecek bilgiye sahiptir.
-
Sağlık muhasebesi ve maliyeti hesaplarını yapar.
-
Sağlık hizmetlerinde görev ve mesuliyet alır.
-
Hastane otomasyon yöntemlerini kullanır.
-
Sağlık sistemlerinin sorunlarını bilir sorunlara yönelik çözümler üretir.
-
Sağlık kurumlarında, hasta kabul, randevu, vezne, insan kaynakları, kalite birim, danışma faaliyetlerini yerine getirir.
-
Sağlık hizmeti üreten, sunan işletmelerde görev alır.
-
Takım çalışması olan birimlerde etkin biçimde çalışır.
-
Yüklendiği sorumluluğu başarılı ve hızlı biçimde yerine getirir.
-
Sağlık alanını ve alanın risklerini bilerek bağımsız kararlar alır.
-
Sağlık kurumlarının bağlı olduğu resmi kurumları bilir.
-
Sağlık kurumları ile ilgili güncel olayları takip eder.
-
Sağlık kurumları işletmeciliği ile ilgili eğitim programlarını takip eder, sağlık kurumları ile ilgili gerekli olan bilgi kaynaklarına ulaşır.
-
Hasta ve hekim arasında iletişim sağlar.
-
Hasta gizliliği konusunda yetkindir.
-
Hasta ve hasta yakınları ile iletişim kurar.
-
Sağlık sektörüne has terminoloji bilgisine sahiptir.
-
Sağlık kurumları yönetimi, sağlık yönetimi konularında yetkin bilgiye sahip olması gerektiğini bilir.
-
Sağlık sektörünü iyi bilerek stratejik kararlar verir.
|
|
Örneklerle mezunların mesleki profilleri
Mezunlarımız sağlık kurumlarına bağlı tüm işletmelerin ve kuruluşların; İnsan Kaynakları, Hizmet Yönetimi, Muhasebe ve Finansal Yönetim, Pazarlama, Halkla İlişkiler, Kalite Birimi, Halkla İlişkiler Birimi ve tüm diğer idari birimlerde uzman veya uzman yardımcısı olarak çalışabilmektedir.
|
|
İlave Öğrenime Erişim
İki yıllık ön lisans öğretimini başarı ile tamamlayanlar, isterlerse Dikey Geçiş Sınavına (DGS) girip başarılı olurlarsa, kendi alanlarına uygun, dört yıllık lisans programlarına kayıt yaptırabilirler. Ayrıca, sınavsız olarak Açık Öğretim Fakültesi’nin üçüncü sınıfına kayıt yaptırarak, öğrenimlerine lisans düzeyinde devam edebilirler.
|
|
Kredili Ders Yapısı Şeması
|
I.SINIF GÜZ YARIYIL DERS PROGRAMI
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
D.Kodu
|
Ders Adı
|
Te
|
Uy
|
D.Saati
|
Kredi
|
AKTS
|
|
|
|
OZ103
|
Atatürk İlkeleri ve İnkılap Tarihi I
|
2
|
0
|
2
|
2
|
2
|
|
|
|
OZ101
|
Türk Dili I
|
2
|
0
|
2
|
2
|
2
|
|
|
|
OZ121
|
İngilizce I
|
2
|
0
|
2
|
2
|
2
|
|
|
|
Sİ101
|
Bilgi ve İletişim Teknolojisi
|
2
|
0
|
2
|
2
|
2
|
|
|
|
Sİ102
|
İktisada Giriş 1
|
3
|
0
|
3
|
3
|
4
|
|
|
|
Sİ103
|
Genel Muhasebe 1
|
3
|
0
|
3
|
3
|
4
|
|
|
|
Sİ104
|
Sağlık İşletmeleri Yönetimi I
|
3
|
0
|
3
|
3
|
5
|
|
|
|
Sİ105
|
Hukukun Temel Kavramları
|
3
|
0
|
3
|
3
|
4
|
|
|
|
Sİ106
|
İşletme Bilimine Giriş
|
3
|
0
|
3
|
3
|
5
|
|
|
|
|
Genel Toplam
|
23
|
|
23
|
23
|
30
|
|
|
|
|
|
|
I.SINIF BAHAR YARIYIL DERS PROGRAMI
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
D.Kodu
|
Ders Adı
|
Te
|
Uy
|
D.Saati
|
Kredi
|
AKTS
|
|
|
|
OZ102
|
Atatürk İlkeleri ve İnkılap Tarihi II
|
2
|
0
|
2
|
2
|
2
|
|
|
|
OZ104
|
Türk Dili II
|
2
|
0
|
2
|
2
|
2
|
|
|
|
OZ122
|
İngilizce II
|
2
|
0
|
2
|
2
|
2
|
|
|
|
Sİ201
|
Dijital Okuryazarlık
|
0
|
0
|
0
|
0
|
3
|
|
|
|
Sİ202
|
İktisada Giriş 2
|
3
|
0
|
3
|
3
|
3
|
|
|
|
Sİ203
|
Genel Muhasebe 2
|
3
|
0
|
3
|
3
|
3
|
|
|
|
Sİ204
|
Sağlık Hizmetleri Yönetimi
|
3
|
0
|
3
|
3
|
3
|
|
|
|
Sİ205
|
Tıbbi Terminoloji
|
3
|
0
|
3
|
3
|
4
|
|
|
|
Sİ206
|
Sağlık İşletmeleri Yönetimi II
|
3
|
0
|
3
|
3
|
5
|
|
|
|
Sİ207
|
Matematik
|
3
|
0
|
3
|
3
|
3
|
|
|
|
|
Genel Toplam
|
24
|
0
|
24
|
24
|
30
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
II.SINIF GÜZ YARIYIL DERS PROGRAMI
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
D.Kodu
|
Ders Adı
|
Te
|
Uy
|
D.Saati
|
Kredi
|
AKTS
|
|
|
|
Sİ301
|
Hasta İlişkileri Yönetimi
|
3
|
0
|
3
|
3
|
3
|
|
|
|
Sİ302
|
Karşılaştırmalı Sağlık Sistemleri
|
3
|
0
|
3
|
3
|
3
|
|
|
|
Sİ303
|
Sağlık Ekonomisi
|
3
|
0
|
3
|
3
|
3
|
|
|
|
Sİ304
|
İdare Hukuku
|
3
|
0
|
3
|
3
|
3
|
|
|
|
Sİ305
|
Sağlık İşletmelerinde Lojistik ve Tedarik Yönetimi
|
3
|
0
|
3
|
3
|
3
|
|
|
|
ST300
|
Staj
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
|
|
|
|
Seçmeli Ders 1
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
|
Seçmeli Ders 2
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
|
Seçmeli Ders 3
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
|
Seçmeli Ders 4
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
|
Seçmeli Ders 5
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
|
Genel Toplam
|
25
|
0
|
25
|
25
|
30
|
|
|
|
|
Seçmeli Dersler
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ÜS101
|
İlk Yardım
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
ÜS102
|
Bilimsel ve Kültürel Etkinlikler
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
ÜS301
|
Sayısal Mantık
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
ÜS302
|
Girişimcilik
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
Sİ306
|
Yeni Ekonomi ve E-Ticaret
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
Sİ307
|
Sağlık Turizmi
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
Sİ308
|
Toplumsal Cinsiyet ve Siyaset
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
Sİ309
|
İnsan Hakları
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
Sİ310
|
E-Ticaret
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
Sİ311
|
Halkla İlişkiler
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
Sİ312
|
İnsan Kaynakları Yönetimi
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
Sİ313
|
Satın alma ve Sözleşme Yönetimi
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
Sİ314
|
Sağlık Yönetiminde Etik
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
Sİ315
|
Sağlık İşletmelerinde Sayısal Yöntemler
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
Sİ316
|
Ticari İşletme Hukuku
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
Sİ317
|
Sağlık İşletmelerinde Performans Yönetimi
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
II.SINIF BAHAR YARIYIL DERS PROGRAMI
|
|
|
|
|
|
|
D.Kodu
|
Ders Adı
|
Te
|
Uy
|
D.Saati
|
Kredi
|
AKTS
|
|
|
|
Sİ401
|
Sağlık Politikası
|
3
|
0
|
4
|
3
|
5
|
|
|
|
Sİ402
|
Sağlık Sosyolojisi
|
3
|
0
|
3
|
3
|
5
|
|
|
|
Sİ403
|
İlk Yardım ve Acil Sağlık Hizmetleri
|
3
|
0
|
2
|
3
|
5
|
|
|
|
|
Seçmeli Ders 1
|
2
|
0
|
3
|
2
|
3
|
|
|
|
|
Seçmeli Ders 2
|
2
|
0
|
3
|
2
|
3
|
|
|
|
|
Seçmeli Ders 3
|
2
|
0
|
3
|
2
|
3
|
|
|
|
|
Seçmeli Ders 4
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
|
Seçmeli Ders 5
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
|
Genel Toplam
|
19
|
|
22
|
19
|
30
|
|
|
|
|
Seçmeli Dersler
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ÜS201
|
Değerler Eğitimi
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
ÜS202
|
Müzik
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
ÜS401
|
Sözel Mantık
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
ÜS402
|
Proje Hazırlama
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
Sİ404
|
Yaratıcılık Yenilik ve Değişim Yönetimi
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
Sİ405
|
Aktif Yaşlanma ve Uzun Dönem Bakım Hizmetleri
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
Sİ406
|
Sağlık Hizmetleri Pazarlaması
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
Sİ407
|
Sağlık Sigortacılığı
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
Sİ408
|
Sağlık Kurumlarında Stratejik Yönetim
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
Sİ409
|
Davranış Bilimleri
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
|
Sınav Düzenlemeleri, Değerlendirme ve Notlandırma
Öğrenciler her ders için ara sınav, yarıyıl içi çalışma (proje, seminer, kısa sınav, ödev veya ikinci bir ara sınav) ve yarıyıl sonu sınavına tabi tutulurlar.
Herhangi bir ders için yarıyıl/yıl içi değerlendirmesi en az bir ara sınav olmak koşuluyla ödev, uygulama ve diğer çalışmalardan oluşabilir. Her dersin değerlendirilmesinde; öğrencilerin sorumlu oldukları ara sınav, ödev, uygulama ve diğer çalışmaların başarı notuna katkı oranları dikkate alınır.
Başarı notu; yarıyıl/yıl içi değerlendirmesi ve yarıyıl/yıl sonu sınavı notlarından hesaplanır. Yarıyıl/yıl sonu sınavının başarı notuna katkısı birimler tarafından en az %40 en çok %60 olacak şekilde belirlenir.
İlgili kurul veya ilgili kurulun alacağı karara göre öğretim üyeleri/görevlileri, yarıyıl/yıl içi değerlendirmesini oluşturacak çalışmaların başarı notuna katkılarını belirler. Yarıyıl/yıl içi değerlendirmesinde belirlenmiş ara sınavın/sınavların başarı notuna katkısı en az %20’dir.
Yarıyıl/yıl sonu ve/veya varsa bütünleme sınavına girmeyen veya girdiği halde 100 puan üzerinden 50'nin altında not alan öğrenci ilgili dersten başarısız sayılır.
Bir dersten (AA),(BA),(BB),(CB) ve (CC) harf notlarından birini alan öğrenciler o dersi başarmış sayılırlar.
Bir dersten veya uygulamadan yarıyıl/yıl sonu ve varsa bütünleme sınavlarına girebilmek için; öğrencinin teorik derslerin en az %70’ine, uygulamalı derslerin ise en az %80’ine devam etmiş olması gerekir. Öğrencilerin devam durumları, ilgili öğretim elemanı tarafından izlenir.
Detaylı bilgi için
“Şırnak Üniversitesi Ön lisans - Lisans Eğitim-Öğretim ve Sınav Yönetmeliği"
|
|
Mezuniyet Koşulları
Programı başarıyla tamamlamak için programda mevcut olan derslerin tümünü (120 AKTS karşılığı) geçmek, 4.00 üzerinden en az 2.0 ağırlıklı not ortalaması elde etmek ve 30 iş günlük “Yaz Stajı”nı başarıyla tamamlamak gerekmektedir
|
|
Eğitim Türü
Tam zamanlı ve yüz yüze eğitim vermektedir.
|
|
Eğitim Öğretim Metotları
Yüksekokulda bulunan konferans salonu, kütüphane, internet bağlantılı bilgisayar laboratuvarı ve teknolojik donanıma sahip (projeksiyon, akıllı tahta, internet bağlantısı) sahip sınıflarda eğitim verilmektedir.
Ayrıca, bankacılık ve sigortacılık sektörlerinin temsilcileri tarafından, bilgi ve deneyimlerinin paylaşıldığı seminerler yapılmaktadır. Ayrıca yılda bir kez, bazı tesislere teknik gezi düzenlenmektedir.
|
|
TYYÇ -Program Yeterlilikleri İlişkisi
Sağlık Kurumları İşletmeciliği programı 120 AKT'den oluşan 2 yıllık (4 yarıyıl) bir programdır. Program, Bologna Süreci’nin “Yükseköğretimde Avrupa Yeterlilikler Üst Çerçevesi (QF-EHEA)” nde tanımlanan “Kısa Düzey (Short Cycle)” ile “Türkiye Yükseköğretim Yeterlilikler Çerçevesi (TYYÇ)” nde tanımlanan 5.düzey yeterlilikleri için belirlenmiş olan AKTS koşullarını ve düzey yeterliliklerini aynı zamanda “Avrupa Yaşam Boyu Öğrenme Yeterlilikler Çerçevesi (EQF-LLL)” nde tanımlanan 5. düzey yeterliliklerini sağlamaktadır. Programı başarı ile tamamlayan öğrencilere Sağlık Kurumları İşletmeciliği’nde Önlisans Derecesi (Diploması) verilmektedir.
|
|
AKTS
|
I.SINIF GÜZ YARIYIL DERS PROGRAMI
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
D.Kodu
|
Ders Adı
|
Te
|
Uy
|
D.Saati
|
Kredi
|
AKTS
|
|
|
|
OZ103
|
Atatürk İlkeleri ve İnkılap Tarihi I
|
2
|
0
|
2
|
2
|
2
|
|
|
|
OZ101
|
Türk Dili I
|
2
|
0
|
2
|
2
|
2
|
|
|
|
OZ121
|
İngilizce I
|
2
|
0
|
2
|
2
|
2
|
|
|
|
Sİ101
|
Bilgi ve İletişim Teknolojisi
|
2
|
0
|
2
|
2
|
2
|
|
|
|
Sİ102
|
İktisada Giriş 1
|
3
|
0
|
3
|
3
|
4
|
|
|
|
Sİ103
|
Genel Muhasebe 1
|
3
|
0
|
3
|
3
|
4
|
|
|
|
Sİ104
|
Sağlık İşletmeleri Yönetimi I
|
3
|
0
|
3
|
3
|
5
|
|
|
|
Sİ105
|
Hukukun Temel Kavramları
|
3
|
0
|
3
|
3
|
4
|
|
|
|
Sİ106
|
İşletme Bilimine Giriş
|
3
|
0
|
3
|
3
|
5
|
|
|
|
|
Genel Toplam
|
23
|
|
23
|
23
|
30
|
|
|
|
|
|
|
I.SINIF BAHAR YARIYIL DERS PROGRAMI
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
D.Kodu
|
Ders Adı
|
Te
|
Uy
|
D.Saati
|
Kredi
|
AKTS
|
|
|
|
OZ102
|
Atatürk İlkeleri ve İnkılap Tarihi II
|
2
|
0
|
2
|
2
|
2
|
|
|
|
OZ104
|
Türk Dili II
|
2
|
0
|
2
|
2
|
2
|
|
|
|
OZ122
|
İngilizce II
|
2
|
0
|
2
|
2
|
2
|
|
|
|
Sİ201
|
Dijital Okuryazarlık
|
0
|
0
|
0
|
0
|
3
|
|
|
|
Sİ202
|
İktisada Giriş 2
|
3
|
0
|
3
|
3
|
3
|
|
|
|
Sİ203
|
Genel Muhasebe 2
|
3
|
0
|
3
|
3
|
3
|
|
|
|
Sİ204
|
Sağlık Hizmetleri Yönetimi
|
3
|
0
|
3
|
3
|
3
|
|
|
|
Sİ205
|
Tıbbi Terminoloji
|
3
|
0
|
3
|
3
|
4
|
|
|
|
Sİ206
|
Sağlık İşletmeleri Yönetimi II
|
3
|
0
|
3
|
3
|
5
|
|
|
|
Sİ207
|
Matematik
|
3
|
0
|
3
|
3
|
3
|
|
|
|
|
Genel Toplam
|
24
|
0
|
24
|
24
|
30
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
II.SINIF GÜZ YARIYIL DERS PROGRAMI
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
D.Kodu
|
Ders Adı
|
Te
|
Uy
|
D.Saati
|
Kredi
|
AKTS
|
|
|
|
Sİ301
|
Hasta İlişkileri Yönetimi
|
3
|
0
|
3
|
3
|
3
|
|
|
|
Sİ302
|
Karşılaştırmalı Sağlık Sistemleri
|
3
|
0
|
3
|
3
|
3
|
|
|
|
Sİ303
|
Sağlık Ekonomisi
|
3
|
0
|
3
|
3
|
3
|
|
|
|
Sİ304
|
İdare Hukuku
|
3
|
0
|
3
|
3
|
3
|
|
|
|
Sİ305
|
Sağlık İşletmelerinde Lojistik ve Tedarik Yönetimi
|
3
|
0
|
3
|
3
|
3
|
|
|
|
ST300
|
Staj
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
|
|
|
|
Seçmeli Ders 1
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
|
Seçmeli Ders 2
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
|
Seçmeli Ders 3
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
|
Seçmeli Ders 4
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
|
Seçmeli Ders 5
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
|
Genel Toplam
|
25
|
0
|
25
|
25
|
30
|
|
|
|
|
Seçmeli Dersler
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ÜS101
|
İlk Yardım
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
ÜS102
|
Bilimsel ve Kültürel Etkinlikler
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
ÜS301
|
Sayısal Mantık
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
ÜS302
|
Girişimcilik
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
Sİ306
|
Yeni Ekonomi ve E-Ticaret
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
Sİ307
|
Sağlık Turizmi
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
Sİ308
|
Toplumsal Cinsiyet ve Siyaset
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
Sİ309
|
İnsan Hakları
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
Sİ310
|
E-Ticaret
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
Sİ311
|
Halkla İlişkiler
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
Sİ312
|
İnsan Kaynakları Yönetimi
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
Sİ313
|
Satın alma ve Sözleşme Yönetimi
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
Sİ314
|
Sağlık Yönetiminde Etik
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
Sİ315
|
Sağlık İşletmelerinde Sayısal Yöntemler
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
Sİ316
|
Ticari İşletme Hukuku
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
Sİ317
|
Sağlık İşletmelerinde Performans Yönetimi
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
II.SINIF BAHAR YARIYIL DERS PROGRAMI
|
|
|
|
|
|
|
D.Kodu
|
Ders Adı
|
Te
|
Uy
|
D.Saati
|
Kredi
|
AKTS
|
|
|
|
Sİ401
|
Sağlık Politikası
|
3
|
0
|
4
|
3
|
5
|
|
|
|
Sİ402
|
Sağlık Sosyolojisi
|
3
|
0
|
3
|
3
|
5
|
|
|
|
Sİ403
|
İlk Yardım ve Acil Sağlık Hizmetleri
|
3
|
0
|
2
|
3
|
5
|
|
|
|
|
Seçmeli Ders 1
|
2
|
0
|
3
|
2
|
3
|
|
|
|
|
Seçmeli Ders 2
|
2
|
0
|
3
|
2
|
3
|
|
|
|
|
Seçmeli Ders 3
|
2
|
0
|
3
|
2
|
3
|
|
|
|
|
Seçmeli Ders 4
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
|
Seçmeli Ders 5
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
|
Genel Toplam
|
19
|
|
22
|
19
|
30
|
|
|
|
|
Seçmeli Dersler
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ÜS201
|
Değerler Eğitimi
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
ÜS202
|
Müzik
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
ÜS401
|
Sözel Mantık
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
ÜS402
|
Proje Hazırlama
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
Sİ404
|
Yaratıcılık Yenilik ve Değişim Yönetimi
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
Sİ405
|
Aktif Yaşlanma ve Uzun Dönem Bakım Hizmetleri
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
Sİ406
|
Sağlık Hizmetleri Pazarlaması
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
Sİ407
|
Sağlık Sigortacılığı
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
Sİ408
|
Sağlık Kurumlarında Stratejik Yönetim
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
Sİ409
|
Davranış Bilimleri
|
2
|
0
|
2
|
2
|
3
|
|
|
|
|
